1С:Зарплата и Управление Персоналом 8

«1С:Зарплата и управление персоналом 8» ПРОФ успешно применяется для автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы на сотнях тысяч предприятий, от небольших до крупных, в том числе имеющих обособленные подразделения. «1С:Зарплата и управление персоналом 8» – это готовое к работе решение, в котором учтены все требования законодательства и реальная практика работы предприятий.

С помощью программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» можно вести кадровую, управленческую и учетную деятельность нескольких организаций, причем в роли отдельных организаций могут выступать как юридические лица, так и индивидуальные предприниматели.

«1С:Зарплата и управление персоналом 8» ПРОФ решает задачи следующих категорий пользователей:

  • кадровой службы;
  • бухгалтерии;
  • руководства – программа позволяет анализировать кадровый состав, планировать штатную численность и контролировать исполнение кадрового плана, формировать отчетность в различных разрезах.

Программа «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8» (1С ЗУП 8) — эффективный инструмент для проведения кадровой политики предприятий, обладающий следующими возможностями:

  • планирование потребностей в персонале;
  • обеспечение предприятия квалифицированными кадрами;
  • расчет заработной платы персонала;
  • управление компетенциями и аттестация работников;
  • управление финансовой мотивацией персонала;
  • эффективное планирование и учет занятости персонала;
  • учет и анализ кадрового состава;
  • исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
  • отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия;
  • управление денежными расчетами с персоналом, включая депонирование;
  • автоматизация кадрового делопроизводства.

В дополнение к вышеприведенным функциям, конфигурация 1С ЗУП 3.1 редакции ПРОФ имеет объем выполняемых функций:

  • Возможность расчета заработной платы, кадрового учета для нескольких предприятий в одной информационной базе;
  • Возможность модификации (конфигурирования) конфигурации 1С ЗУП 3.1 для автоматизации учета под специфику конкретного предприятия;
  • Версия Зарплата и управление персоналом ПРОФ доступна в сетевом варианте, а это позволит работать в программе одновременно нескольким бухгалтерам. В Базовой версии такой возможности нет.
  • Возможность клиент-серверного варианта для обеспечения одновременной работы большого количества пользователей;
  • Работа в режиме распределенных информационных баз с обменом информацией между ними.
  • ПРОФ версию можно переустанавливать неограниченное количество раз, Базовую — только три.

Для получения обновлений ЗУП ПРОФ необходимо приобрести подписку ИТС.

С целью ведения бухгалтерского учета обеспечена совместная работа программы «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8» (1С:ЗУП 8) с программой «1С:Бухгалтерия 8».

1С Зарплата и Управление персоналом поможет рассчитывать различные виды начислений в пользу работников, а также доходы работников и физических лиц, не связанные с оплатой труда, например: материальная помощь, призы, подарки, дивиденды. Помимо этого в программе можно регистрировать и рассчитывать различные виды удержаний из заработной платы, например: удержания по алиментам и исполнительным листам, профсоюзные взносы, удержания в ПФР и негосударственные пенсионные фонды.

Программа «1С:Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ» включает:

  • платформу «1С:Предприятие 8.3»;
  • конфигурацию «Зарплата и управление персоналом ПРОФ»;
  • документацию;
  • регистрационную карточку и лицензионное соглашение на использование программы на одно рабочее место;
  • пинкод программной защиты;
  • пинкод для регистрации программы;
  • текущий выпуск на DVD 1С:ИТС ПРОФ
Каталог программ